Беременность и роды при визе по воссоединению

Девочки, есть ли среди вас те кто забеременел и рожал здесь в Чехии, находясь на основании воссоединения с семьей и не работая до беременности? Хотела бы узнать подробнее плюсы и минусы нахождения здесь по этой визе. Выплачивали ли вам матерску? На каких условиях платят родичак?

Заранее спасибо за отзывчивость!

Yulia.L. · 13 октября 2015, 16:19
6832
Чтобы оставить комментарий, нужно войти или зарегистрироваться

Я с такой визой (ВНЖ по воссоединению) рожала 4 года назад. Не работала. Покупала себе страховку PVZP на год (беременность + ребенок на время нахождения в больнице). На матерскую права не имела, родичевский получала (нужно было до рождения прожить год-полтора в Чехии), после родов прийти с мужем и свидетельством о рождении  (паспорта, побыты-визы с собой) на уржад праце и написать заявление.

Сейчас можно купить страховку ERGO на год за 64 т кс (беременность, роды + ребенок до 1 месяца).... я  недавно этим вопросом интересовалась.

Как-то так

Показать все

Спасибо!

Показать все

Для того, чтобы получать матерскоу, необходимо работать минимально 270 дней до нее, ее платят 28 недель или 37 (кажется) недель при многоплодной, у родичевской другие условия.

Показать все

Спасибо!

Показать все

основанием для получения ППМ (пенежита помоц в матежстви) является немоценске поиштени на протяжении определенного срока , его может и предприниматель платить, не обязательно быть работником.

Показать все

Спасибо!!! 

Показать все

Сейчас с такой визой вы имеете право работать и быть застрахованы в ВЗП. Это вам покроет расходы на ведение всей беременности и рода, потом вы сможете до 6 недель быть на больничном. 

Показать все

Спасибо! Дело в том что я пока еще получаю родичак на первого, и вроде как работать не могу. 

Показать все

Работать можешь, просто сразу с этим перестанут платить родичак. А вы второго ждете?:) Можно поздравлять?:)

Показать все

Нет :) готовимся к продлению внж :)))) вот в том то и делема — менять тип визы на воссоединение и сохранять родичак или выходить на работу и терять родичак.

Показать все

Нет, rodičovský příspěvek продолжают выплачивать, если выйти на работу. Я со старшей в её 9 месяцев на работу вышла и продолжала получать rodičovský.

Показать все

Спасибо! Все понимаю это, только почему у некоторых мам его снимают при выходе на работу, это не могу понять!?

Показать все

    Подмíнка особнí целоденнí пéче се поважуэ за сплнěноу а родичовскý пříспěвек нáлежí i в пříпадеч, кды:
    • дíтě младší 2 лет навšтěвуэ эсле небо йинé обдобнé заříзенí в розсаху непřевыšуйíцíм 46 ходин в календářнíм měsíci,
    • rоdič зайистí пéчи o dítě йиноу злетилоу особоу в добě, kdy э вýдěлечнě чиннý небо studuje.
  • Příjem родиче ненí следовáн. Пřи нáроку на вýплату родичовскéхо пříспěвку мůже родич вýдěлечноу чинностí злепšоват социáлнí ситуаци родины. Незкоумá се ани нáрок на подпору в незамěстнаности а пřи реквалификаци.

Показать все

Юль, это про меня)) Ну тебе смотрю тут уже ответили на все вопросы))

Показать все

Да, вроде все понятно стало. Не лучший вариант :)

Показать все

Вход

Email


Пароль


Нет учетной записи? → Создать аккаунт очень легко
Забыли пароль? → Восстановите доступ