Телефрн на человека, который Вам подробно всё до деталей объяснит, 774 229 795, Инна. А заключать или нет, если бы Вы спросили чехов, то них это поголовно... Тем более, что там есть příspěk státu, причём неплохой, плюс обычно работодатели доплачивают...

спасибо за контакт. Да, я знаю общие черты, меня больше интересовало, чем одна от другой отличаются.

по поводу заключения- у чехов разные мнения, Одни — говорят, что это очередной обман, другие делают накопления. Все зависит от стадии образованности в этом вопросе.  Знаю, что в германии все делают накопления и потом на пенсии живут лучше, в чехии  фивти-фивти.  Читать нужно куда вкладываются деньги и какой фиксированный процент куда идет. Если точно не расписано, то это не лучший вариант. Знаю что в германии и в чехии многие с ЕРГО заключали договора, так как там четко все расписано было, сколько берет компания за сопровождение и сколько от вложенных денег получит клиент на момент достижения возраста.. Но какая сейчас ситуация в ЕРГО не знаю, так как этим влпросом 2 года не занималась.

я не знаю, про какое ЕРГО вы говорите, если честно. Можете обьяснить? Про обман тоже не знаю, тк банки имеют страховки, и такие деньги (небольшие в принципе), будут точно выплачены. Про фиксированный процент куда тоже не поняла. Насколько знаю я:

- человек может вкладывать свои деньги и при 1000 кр/мес будет получать макс помощь от государства 230 Кр

- с 2017 года если мес вклад 3000 и больше, человек имеет право скидку на налоги

- взять эти деньги можно в 60 лет, нет ничего общего с пенсион возрастом. Хотя тут надо сказать, что есть варианты, когда эти деньги можно взять раньше, то доплаты гос-ва и работодателя пропадут.

В принципе математике несложная и можно посчитать, сколько сможет человек накопить за 30 лет, например. Не думаю, что сумма будет такая, что можно жить и не горевать, но в этой программе плюсы — доплаты гос-ва и работодателя. Похоже на ставебни накопления, только оч долгосрочное. Очень консервативный тип по сравнению с вложениями в фонды, если вы про это писали в своем комменте. 

Так существует много подобных программ, в том числе банки предлагают не просто накапливать, а вкладывать эти деньги в разные фонды. В нашем банке (КБ) как раз есть несколько подобных «пенсионных» программ, которые кроме накопления еще предполагают участие в различных торгах (есть разные типа ризикове, стабильне и пр.)

Павел, если не секрет, Вы выбрали для себя какую- то программу? 

Мы во всякие там peliry не попали, да и не особо хотелось.

Т.к. денег накопленных (в рамках этих pelir-ей) ты на руки не получишь никогда, если я правильно понял. Просто будет какая-то прибавка к пенсии.

Мне подобное не понятно и я хочу иметь доступ ко всем своим накоплениям. Пусть даже с возможностью потерять всё, что добавляет мне государство и работодатель. В итоге мы заключили договор с КБ и просто каждый месяц на пенсионный счет откладывается какая-то сумма. К этой сумме еще что-то добавлет работодатель, что-то государство. Как распорядиться этой суммой по достижении пенсионного возраста решать будем потом :) 

Может устроим себе медовый месяц. Всё равно на большее не хватит :)

Павел, спасибо большое! Я тоже думаю так сделать, деньги нужно вкладывать и откладывать :))) , так как понимаю, что рассчитывать на достойную пенсию в Чехии не прийдется, стажа не хватит.

Про фондовые инвестиции знаю. У вас есть личный опыт? Расскажите

Я, если честно, деталей уже не помню. Но у жены Vyvážená investiční strategie, т.е. участие во всяких «рискованных» инвестициях допускается, но не очень активно (есть вроде как и еще более рисковые), а у меня Konzervativní investiční strategie — тут риски сведены к минимуму. Ну и на сегодняшний день размер ее пенсионных накоплений на 16% превышает размер моих. Но у нас там суммы совсем не большие, договор подписали всего 2 года назад.

pensijni pripojisteni  государством не страхуется. в случае краха фонда, вы теряете свои сбережения.  с какого-то года отменили гарантию позитивного дохода от фонда. + немалый риск в национализации частных фондов, как это сделали в Венгрии и Польше. я и мой муж учавствуем только ради доплаты работодателя. периодичекски выбираем средства, теряем доплаты гос-ва и платим налог  за доплаты работодателя (они не пропадают, просто становятся на 15% меньше). но за то большая часть денег остается с нами. в институциональные способы накопления сбережений на пенсию не верю. денег в ЕС мало, будут красть.. :)

Вы что так много откладываете, что есть смысл их забирать время от времени?

Просто при суммах на пенсионном счёту в пределах 100к мне вообще не понятно зачем их трогать. 

Если речь о 500к и больше тогда понятно. На этом фоне доплаты государства (да и работодателя) — слёзы.

Извините, что вклинюсь. Мой работадатель к примеру добавляет в фонд 16 тысяч в год. Эти деньги вы можете после некоторого времени снять с фонда, минус 15 роцентов подоходный налог. Может и мелочь, а приятно)))

Меня когда-то это выручило финансово.

+ потерять все то, что туда положило государство.

Вы же сами написали, что это слезы. 2760 крон в год, если не ошибаюсь. 

Ну на фоне 13 000 не такая уж и мелочь.

Хотя я конечно понимаю, что бывают случаи когда совсем «прижало» и уже не до штрафов и %.

я уже писала, в данном проекте учавствуем только ради доплат работодателя, нет доплат — нет дополнительного пенсионного страхования. у мужа доплата работодателя 1700 крон /месяц. у меня — 5% зарплаты. Доплаты государства меня не интересуют — я ему не верю, поэтому и забираю время от времени из-за высокого риска (по моему мнению) национализации. . Когда кому-то что-то на своем счету трогать — это уже, наверно, личное дело каждого. уществует понятие naklad nejlepsi druhe prilezitosti... Т.е. участие в пенсионных фондах — не самое выгодное ивестиционное вложение (опять же ИМХО)..

Полностью разделяю Ваши опасения.

очень важный пункт про страхование вклада, я уточню у консультанта, спасибо. Интересная схема про выбор средств работодателя. 

Зачем спрашивать и так потом так реагировать. Такое впечатление, что вы хотели или себя порекламировать или пар выпустить. В каждом договоре, который предлагается написано четко, сколько вы платите, сколько берет контора- страховая, банк или еще какая. Если четких сумм нет, то и сами думайте- что вы получите после 60 лет. про ерго я написала только потому, что там четко написано, сколько фирма берет за свои услуги, в других компаниях я этого прочесть в договоре не смогла, так как этого не указано.

Не поняла, почему вы так отреагировали. Не читайте между слов, я действительно не знаю про какое ЕРГО вы написали и мне действительно интересно узнать ваш опыт. Я думаю, что пенс инвестирование имеет страховку от банка, нет? Виртуальное общение ужасно, если не знаешь человека. Не добавляйте никакой интонации и подвоха, когда читаете мои комменты. Читайте уставшим голосом, человека, который вот вот заснет. Тогда вы приблизитесь к моиму реальному тону и интонации. Буду благодарна, если поделитесь инфо, которую вы подчерпнули, изучив договора фирм. Кстати, а что мне себе рекламировать? Если бы деньги за это получила, то да :))) а так...варум?

Спасибо за комент, повесилили. В принципе я написала, что сама поняла, когда искала разные программы непенсионных вложений- пишу в русском понимании программ. После принятия решения этим вопросом пенсинных начислений не занималась. Но по работе сталкиваюсь реально со многими чехами, которые как я писала выше не верят в систему, считая что через 30 лет или 25 та же 1000 крон будет неизвестно сколько и через 6 лет разрывают договора, деньги возвращаются только через 5 лет, это вам каждый фин порадец скажет. В остальном правда читайте подминки. Но на чешском рынке нет или почти нет нормальных программ и при сравнении с немецкими условия очень разнятся. 

У нас никаких пенсионных накоплений нет и не планируем.Какие есть излишки платим ипотеку.До 65 далеко, и дожить бы.