Так социалку вы и не платите. Медицинскую страховку платить обязаны. А пенсия… не работаете, не отчисляете, ответственно пенсии не будет. Но несколько месяцев вам погоды точно не сделают.

P.S. Я не работаю, а пенсионный договор имею с Generali. Плачу сама.

А сколько вы платите за вашу пенсию, если вы можете поделиться с такой информацией

Я плачу минимум. По 1000 крон, иногда по 2000. Если работодателя нет, который будет свою часть вносить, то смысла особого платить больше нет.

Но надо сказать, мы в этом несколько разочаровались. Не особо там копятся деньги даже при больших платежах с работодателем.

Я как раз рассматривала вариант такой же пенсии. Вот думаю теперь…

а вы будете менять или что-то делать?

Пока не знаю. Год с лишним уже плачу, а с этого месяца еще и лимиты, с которых государство доплачивает, увеличились. По идее надо бы больше платить. Муж выгоды с налогами не увидел. Там минимальная налоговая скидка выходит.

Этот продукт выгоден только, если работадатель доплачивает, и эту сумму спустя 2 года можно снять, минус подоходный налог. В качестве пенсии продукт абсурдный.

А что там вообще обещают при допустим 2000 крон в месяц? На выходе? Я — пенсионный скептик ))) так что любые пенсионные продукты считаю выброшенными деньгами, но может ошибаюсь, конечно.

Согласна. Муж себе договор оформлял и мне заодно оформил, хотя смысла не было.

вот и я тоже — там какая непрозрачная схема накоплений (по-крайней мере, у меня в КВ) — это совсем не так радужно, как выглядит на предложенной схеме — ваш взнос плюс дотация от государства, — там все это очень сильно зависит от колебаний на бирже и пр. Иногда, несмотря на мои взносы, сумма вообще могла уменьшиться. Меня это как-то напрягало, и потому я ограничилась очень небольшой суммой. И в моем случае, например, я не могу снять это до 65 лет, — т.е. могу, но в этом случае теряю все, что добавило государство. Долговато вообще-то, а потому стремновато )

Ну тут тоже если снимаешь, то часть от государства естественно теряется.

ну не скажиииииите, есть знакомый 4 000 платит он + 6 000 работа и каждые 2 что ли года снимает накопления. Классное такое подспорье раз в два года иметь приток 1/4 миллиона...

Не подскажите случайно тип договора? Для интереса.. Еще и «контору» работодателя можете 😀

А вообще достаточно простой арифметики чтобы посчитать, что приток ну никак не может быть 1/4 млн при 6 тыс от работодателя(72 тыс за год) но написанное в комментарии звучит красиво.

Еще минус 15% подоходный налог с этой суммы от работадателя

я к тому что 15% от хорошей суммы не так много получается, если смотреть относительно. Но понимаю кому-то жалко этих 15%

сорри, там вот как 10 000 фирма + 4 000 работник. Поэтому я и написала 1/4. Филиал американской фирмы. 15% это 15 тыс коорые таки да, платишь при выбираи каждые 2 года. Тип договора бессрочный

Так это же один из способов выплаты части зарплаты, с которой не надо одводить здравотку и социалку, т е для фирмы — экономия. Только эту часть зарплаты человек получит через 2 года, а не сразу :)

то есть вин-вин ели я правильно поняла. а то что нужно 2 года ждать, ну так в жизни кажется всегда проиходит

но опять же я не экономист, я любитель, но там и инфляция тоже съедает от этой суммы процент, должен наверное. В общем с одной стороны не так все хорошо, с другой кеш флоу хороший такой

Спасибо за ответ! Можно спросить, почему вы выбрали Generali?

Муж выбирал. На работе им кажется их презентовали.

Видимо, потому что название красивое.

Посмотрите лучше сейчас на DIP, точно лучше, чем стандартное пензийко, выбираете стратегию свми, сами можете продукты выбирать, т.е. это реально хоть инвестиции. Можете свой продукт уже существующий целый на DIP перевести, кажется. Точно так же гос.поддержка и работодатель может приспевать.